por CICR | Abr 5, 2024 | Noticias CICR
Contar con un Sistema Nacional de Calidad robusto y actualizado mejora el clima de negocio, eleva la competitividad de nuestras empresas y protege a los consumidores.
Viernes 5 de marzo de 2024- La Cámara de Industrias de Costa Rica (CICR) reconoce como positiva la acción de las y los diputados de aprobar ayer jueves 4 de abril, el proyecto de ley bajo el expediente 21.160: “Ley del Sistema Nacional para la Calidad”.
Hace 20 años la CICR participó activamente en la creación de la Ley No. 8279 que conformó el Sistema Nacional de Calidad. La Ley fue producto de un esfuerzo colectivo y visionario que comprendió a la calidad como un instrumento para proteger los derechos de los consumidores y mejorar la competitividad del sector productivo. La Ley fue un paso decisivo; como también lo es ahora su actualización.
“Desde la CICR queremos reconocer la acertada decisión de la Asamblea Legislativa de aprobar la actualización de esta Ley; la preparación de un proyecto de reforma a la Ley de Calidad fue producto de un esfuerzo multidisciplinario en el que participamos cámaras empresariales y autoridades de Gobierno, convencidos de la importancia de la calidad en el desarrollo nacional. Lograr su aprobación fue un proceso de más de cinco años, y hoy celebramos el resultado”, dijo Carlos Montenegro, director ejecutivo de la Cámara de Industrias de Costa Rica.
Es importante que Costa Rica cuente con un sistema de calidad maduro y desarrollado, en el que cada uno de los pilares del Sistema, como lo es la normalización, la reglamentación técnica, la metrología y acreditación funcionen de manera articulada, en estrecha coordinación y comunicación entre ellos. Contar con un sistema de calidad robusto, permite enfrentar el desafío de ajustar las necesidades de los mercados y los consumidores a una oferta de bienes y servicios de calidad.
“La calidad es un instrumento indispensable para la competitividad del país, por eso era fundamental mejorar aspectos como la verificación de mercado, esto permite garantizar que la calidad exista no solo en las normas y políticas públicas, sino en la realidad de vida de las personas. La verificación de mercado permite velar por el cumplimiento de la ley, esto es fundamental para las empresas que representa la CICR, las cuales se esfuerzan por mantener los más altos estándares de calidad y en ocasiones deben competir con productos que no respetan dichos estándares, afectando los derechos de los consumidores, e incluso poniéndoles en riesgo y afectando la competitividad de las empresas comprometidas con la calidad. Estamos seguros de que mejorar el sistema nacional de calidad favorecerá el desempeño y competitividad de empresas domésticas y también al consumidor”, remarcó Montenegro.
La “Ley del Sistema Nacional para la Calidad” facilita los mecanismos para que las empresas demuestren el cumplimiento de altos estándares de calidad y posibilitarle al Estado mejorar la labor de vigilancia de mercado, por medio de la coordinación institucional y el establecimiento de alianzas con el sector privado de acuerdo con las recomendaciones de la Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económicos (OCDE), para el control e inspección de productos.
Contar con un sistema de calidad sólido es indispensable, así como hacerlo cumplir. Contamos con que pronto avancemos también con otros elementos fundamentales para la competitividad del país, la estabilidad de las empresas responsables que operan en él y la protección de los consumidores, como la lucha contra el comercio ilícito en todas sus formas.
“La Cámara de Industrias de Costa Rica ha sido un vehemente defensor e impulsor de la calidad como herramienta fundamental para tener éxito en el proceso de inserción de nuestro país al comercio internacional. Potenciando nuestras exportaciones, la atracción de inversión extranjera, así como la sana competencia entre los bienes fabricados localmente y los productos importados”, concluyó Montenegro.
por CICR | Abr 2, 2024 | Noticias CICR
Viernes 22 de marzo, 2024. La Cámara de Industrias de Costa Rica reaccionó con prudencia respecto al acuerdo de la Junta Directiva del Banco Central de reducir la Tasa de Política Monetaria (TPM) de un 5,75% a un 5,25%. Para la CICR el que en esta oportunidad la Junta Directiva haya decidido reducir la TPM en 50 puntos base, en vez de sólo 25 puntos base como en las tres reducciones anteriores, va en la dirección correcta. No obstante, para la CICR no es suficiente, máxime que como el mismo comunicado de prensa del Banco Central lo deja entrever existen espacios para haber reducido aún más la TPM.
Más meses de deflación de los que originalmente el BCCR había previsto, cada vez más tiempo para que la inflación alcance el rango meta, mayor desaceleración de la actividad económica de la que el Banco Central proyectó, entre otros indicadores económicos, apuntan claramente a que la política monetaria ha sido más restrictiva de lo necesario y que contrario a lo que pregona el Banco Central, se ha alejado de ser una política monetaria neutra.
“Aspiramos a que la reciente pero tardía decisión de pagar el crédito de la FLAR, así como el aumento del porcentaje de reducción de la TPM realizado en esta oportunidad, sean señales en el sentido de que las autoridades del Banco Central se han dado cuenta de que la excesiva apreciación del colón está teniendo serias repercusiones para el país en inversión, crecimiento económico, generación de empleo y hasta recaudación de impuestos” señaló Sergio Capón, presidente de la CICR.
por CICR | Mar 12, 2024 | Eventos y foros
Colombia con el presidente de la ANDI, Bruce Mac Master, queda elegida para presidir la AILA para el período 2024-2027
San José, Costa Rica. El viernes 8 de marzo de 2024 se realizó la Asamblea Ordinaria de la Asociación de Industriales Latinoamericanos (AILA) en la cual se realizó la elección del nuevo directorio de la Asociación.En esta elección se eligió a Bruce Mac Master, presidente de la Asociación Nacional de Empresarios de Colombia – ANDI, como presidente de AILA para el periodo 2024-2027.
En las vicepresidencias quedaron elegidas las siguientes organizaciones: CONCAMIN de México; Sociedad Nacional de Industrias SNI de Perú, Federación Nacional de Cámaras de Industrias del Ecuador y la Federación de Cámaras de Industrias de Centroamérica y República Dominicana, y como consejero el presidente saliente Enrique Egloff.
En esta Asamblea también entregó su presidencia Enrique Egloff quien destacó como parte de su informe las gestiones realizadas para una mayor visibilidad e incidencia de AILA a nivel internacional y el fortalecimiento de la organización para cumplir con su misión en la defensa de la libre empresa y democracia como pilares fundamentales para el desarrollo de la región.
Bruce Mac Master, Presidente de la ANDI destaca de esta asociación “Creemos en la unión y en la integración. Colombia está en la mitad del continente y vemos una integración hacia arriba y hacia abajo. Agradezco a los miembros de AILA esta oportunidad para trabajar con mucho gusto e interés y buscaremos atraer a más socios empresariales a la Asociación”.
por CICR | Mar 12, 2024 | Noticias CICR
- Declaraciones del vicepresidente Stephan Brunner no son de recibo y revelan un desconocimiento de la realidad productiva del país y nuestro modelo de desarrollo.
12 de marzo de 2024. Desde las diferentes representaciones del sector productivo, Cámara de Exportadores de Costa Rica (CADEXCO); la Cámara de Industrias de Costa Rica (CICR); la Cámara Nacional de Turismo (CANATUR); la Cámara Nacional de Agricultura y Agroindustria (CNAA); la Cámara de Comercio Exterior de Costa Rica (CRECEX); la Asociación de Empresas de Zonas Francas (AZOFRAS); la Cámara de Exportadores de Raíces y Tubérculos (CERYT); la Cámara Nacional de Productores y Exportadores de Piña (CANAPEP); la Cámara Nacional de Bananeros (CANABA); la Cámara de Plantas, Flores y Follajes (CPFF); la Cámara de Piñeros Unidos (CPU); la Cámara Costarricense de Navieros (NAVE); la Cámara Nacional de Transportes de Carga (CANATRAC) y la Cámara Costarricense de Transportistas Unitarios (CCTU) lamentan y rechazan las recientes declaraciones del señor vicepresidente de la República, Stephan Brunner en las que sugiere que las empresas que ya no son rentables ante el actual tipo de cambio deben de abandonar su actividad comercial.
Las desafortunadas declaraciones del vicepresidente son incoherentes con la realidad económica y la estructura productiva del país. La estrategia del país, basada en la apertura comercial, viene desde hace muchos años, desarrollando empresas altamente productivas, que por efectos de las políticas aplicadas que han impactado la apreciación del colón, están siendo afectadas repentinamente en su capacidad de competir. Costa Rica posee una economía caracterizada por la diversificación tanto de bienes transados como de destinos; las exportaciones de bienes, servicios y el turismo representa un 41% del Producto Interno Bruto, siendo actividades económicas claves para el crecimiento económico y la generación de empleo en el país (más de un millón de empleos directos en conjunto).
No es tan sencillo para una empresa y mucho menos para un gran número de empresas de un sector cambiar de actividad de un día para otro como sugiere el vicepresidente. No se puede cambiar la estrategia de atracción de inversión extranjera directa y pretender que empresas que se instalaron en Costa Rica para producir aquí y ofrecer sus bienes y servicios al mundo, de un momento a otro dejen de exportar.
Tampoco se puede pretender que el sector turismo se dedique otra actividad, o que miles de empresas del régimen definitivo que han sido impulsadas a exportar se dediquen ahora a otro negocio y a vender únicamente en el mercado local, el cual es un mercado relativamente pequeño; o por ejemplo, sectores como el agroindustrial, cuyos colaboradores en su gran mayoría tienen niveles de capacitación limitados y no se pueden trasladar de la noche a la mañana a que trabajen en otro sector con características productivas distintas que requieren trabajadores con mayores niveles de cualificación. En otras palabras, si esas empresas dejan de operar en el sector agroindustrial esos colaboradores quedarían sin empleo.
La dinámica productiva a nivel local e internacional funciona de una manera muy distinta a la que el vicepresidente propone. Las empresas antes de cambiar su línea de negocio, la cual es su fortaleza y donde posee el conocimiento, lo que pueden hacer es trasladar su operación a otro país. No parece interesarle al señor vicepresidente la generación y sostenibilidad del empleo formal en el país, pues una vez tomada esa decisión de relocalización en otra geografía, recuperarla de nuevo en nuestro país es sumamente difícil y representa un costo social alto.
Además, las cámaras empresariales y demás representaciones del sector productivo observan con preocupación las declaraciones del señor vicepresidente, dado que no solo es indiferente a las preocupaciones de miles de empresas que constituyen el tejido económico del país, sino que también minimiza las advertencias expresadas por otros jerarcas como el Ministerio de Comercio Exterior (COMEX), Ministerio de Agricultura y Ganadería (MAG) y la Promotora de Comercio Exterior (PROCOMER).
Costa Rica, ya es un país caro para producir por sus cargas sociales, el costo de la energía, la tramitología y los impuestos, entre otros. Esta política monetaria que ha apreciado el colón vino a profundizar esa desventaja competitiva. Estas declaraciones solo contribuyen a erosionar la confianza del sector productivo, un sector que también está conformado por ciudadanos que buscan asegurar su bienestar y el bienestar de las miles de familias que dependen de los empleos generados. En un momento en que la colaboración entre el gobierno y el sector privado son más cruciales que nunca para superar los desafíos económicos y sociales.
Quedamos a la espera de que aclare de forma oficial si la posición del vicepresidente Brunner es la posición oficial del Poder Ejecutivo en relación con este tema, dado que se contradicen con las posiciones expresadas por tres ministros del Estado.
por CICR | Mar 8, 2024 | Perspectivas y opinión
Por Arianna Tristán, subdirectora de la Cámara de Industrias de Costa Rica (CICR).
Cada día, una mujer empresaria enfrenta el reto de los múltiples roles que debe desempeñar en su vida y que de alguna u otra forma la sociedad ha normalizado. Es un desafío que la mujer empresaria pueda equilibrar sus múltiples roles de madre, pareja, cuidadora, jefa de hogar y empresaria, sin que el entorno habilite opciones que le permitan no tener que asumir todos estos roles. A veces esta situación dificulta el crecimiento de su negocio, el acceso a financiamiento, entre otros; y aquí es donde se materializa la inequidad de género.
En la Cámara de Industrias de Costa Rica (CICR), hemos brindado apoyo a pequeñas y medianas empresas lideradas por mujeres a través de proyectos como “Vinculando Empresas de Mujeres Centroamericanas con el Mercado de Artesanías y Decoración de Interiores”. Este proyecto, patrocinado por la Unión Europea (UE), el Centro de Comercio Internacional (ITC International Trade Centre) y la Secretaría de Integración Económica Centroamericana (SIECA), se implementó entre 2018 y 2021 con el objetivo de fortalecer la participación de pequeñas empresas centroamericanas. Capacitamos a las artesanas en temas relacionados con el posicionamiento de sus marcas en internet para potenciar sus exportaciones hacia Europa.
Más recientemente, a partir de 2023, en colaboración con el MEIC, la subvención de CENPROMYPE y el respaldo de la Agencia Luxemburguesa de Cooperación para el Desarrollo (Luxdevelopment), asumimos el rol de implementador técnico de un nuevo programa que impulsa la aceleración de empresas lideradas por mujeres.
El “Programa de Aceleración de Empresas Lideradas por Mujeres” se inserta en la misión de la CICR de impulsar el desarrollo sostenible y la competitividad del sector productivo. Adquiere especial relevancia al representar una oportunidad para promover la equidad de género y fomentar el crecimiento económico inclusivo en nuestro país. Alrededor de 80 empresarias participan en este programa, accediendo a diversos mecanismos de acompañamiento, que incluyen formación, asistencia técnica y charlas complementarias. Estos recursos buscan potenciar las competencias de las mujeres empresarias, mejorar la gestión de sus negocios y lograr avances significativos en el crecimiento y consolidación de sus empresas.
El primer gran logro es el empoderamiento
Conforme el programa avanza, las empresarias reportan estar experimentando un significativo desarrollo de competencias y habilidades empresariales, como fortalecer su capacidad de decisión estratégica, mejorar su liderazgo y adquirir un entendimiento más profundo de la gestión operativa y financiera. Además, han internalizado conceptos de empoderamiento, desarrollo de una mayor confianza en sí mismas y, lo que quizás sea más importante, comienzan a reconocer la importancia de su rol en el ámbito empresarial.
A través de la revisión y ajuste de modelos de negocio, así como la implementación de prácticas innovadoras, han cultivado una mentalidad de mejora continua y adaptación al cambio. La capacitación en habilidades digitales y la asesoría especializada les ha permitido integrar eficazmente herramientas y metodologías nuevas en sus operaciones, optimizando su presencia en línea y mejorando su eficiencia en el mundo empresarial, entre otros beneficios.
Al mismo tiempo, se ha observado un impacto significativo en las empresas participantes a partir del fortalecimiento de sus estructuras financieras, especialmente, porque muchas empresarias no tenían un control adecuado. El programa les ha permitido entender que la salud financiera del negocio es primordial, tanto para el desarrollo de estrategias como para garantizar su sostenibilidad a largo plazo.
Otro logro importante, es el establecimiento de redes sólidas y colaboraciones entre las participantes, que ha fomentado un sentido de comunidad y apoyo mutuo, generando oportunidades para colaboraciones futuras. En conjunto, estos impactos han contribuido al empoderamiento económico de las empresarias y al fortalecimiento del tejido empresarial.
En el marco del trabajo que la CICR lleva adelante para la mejora de la competitividad del sector productivo, con la incorporación de herramientas y mejores prácticas, este programa representa un apoyo integral, que va desde el reconocimiento y visibilidad de este importante rol asumido por las mujeres, a los accionables que necesitamos para fortalecer el entramado empresarial que lideran y revertir las condiciones que históricamente han obstaculizado su desarrollo.
