por CICR | Jul 10, 2023 | Noticias CICR
- Programa de Aceleración de Empresas Lideradas por Mujeres, Mujer Mipyme, capacitará a empresarias de Costa Rica, Belice, Guatemala, Honduras, El Salvador, Nicaragua, Panamá y República Dominicana. De Costa Rica participarán 71 mujeres.
- Iniciativa es una coordinación entre MEIC y CENPROMYPE, ejecutada por la Cámara de Industrias de Costa Rica, con el apoyo de recursos de la Agencia Luxemburguesa de Cooperación para el Desarrollo – Luxdevelopment.
- Las participantes se capacitarán sin costo económico de manera virtual por un periodo de 12 meses.
Un grupo de más de 200 mujeres de Costa Rica, Belice, Guatemala, Honduras, El Salvador, Nicaragua, Panamá y República Dominicana, forman parte de iniciativa regional de empresarialidad femenina denominada Programa de Aceleración de Empresas Lideradas por Mujeres, Mujer Mipyme.
Este programa que se desarrolla a partir de hoy de manera virtual por un periodo de 12 meses, tiene como fin apoyar y escalar iniciativas enfocadas en procesos de aceleración para mujeres empresarias, por medio de acciones de fortalecimiento de capacidades empresariales para la búsqueda de nuevos mercados y preparación para la inversión.
“En la actual administración, hemos redoblado esfuerzos para cerrar las brechas de conocimiento de las emprendedoras y las mipymes, para nosotros es una responsabilidad apoyar el ecosistema nacional costarricense, bajo un modelo de cooperación público-privada logramos dar más herramientas a sectores que continuamente buscan mejorar su competitividad”, mencionó, Christian Rucavado, viceministro de Economía.
El Ministerio de Economía, Industria y Comercio (MEIC), en coordinación con Centro Regional de Promoción de la Mipyme (CENPROMYPE), y bajo la ejecución de la Cámara de Industrias de Costa Rica (CICR), llevan a cabo esta iniciativa, una herramienta en el marco de esta colaboración público privada, esto bajo la iniciativa del Programa Regional de Empresarialidad Femenina, con el apoyo de la Agencia Luxemburguesa de Cooperación para el Desarrollo – Luxdevelopment.
la Cámara de Industrias de Costa Rica (CICR), se encargará de capacitar a 71 empresarias costarricenses, por medio de un 30% de formación y un 70% de asistencia técnica y mentorías.
“Para la CICR, crear un ecosistema empresarial inclusivo, donde todas las voces sean valoradas y donde las oportunidades estén al alcance de todos, independientemente de su género, debe ser una prioridad en todos los niveles, por lo que valoramos muy positivamente la visión del MEIC y de Cenpromipye para desarrollar en el país este tipo de programas de manera conjunta con el sector privado“, comentó Arianna Tristán, directora de Innovación de la CICR.
El proceso de selección de las empresarias en la región, estuvo a cargo de CENPROMYPE y las participantes pertenecen a los sectores de la industria alimentaria, comercio, servicios y otras industrias manufactureras.
Dicho programa se inauguró por medio de una actividad virtual con la participación del viceministro del MEIC, Christian Rucavado, la directora de Innovación e Internacionalización de la CICR, Arianna Tristán y las empresarias costarricenses.
por CICR | Jul 6, 2023 | Noticias CICR
La Cámara de Industrias de Costa Rica (CICR) ratifica su apoyo al Proyecto de Ley 21182 de Jornadas Excepcionales, ya que representa una opción adicional a las actuales jornadas laborales diurna, mixta y nocturna, ofreciendo más fuentes de trabajo para los costarricenses y una mayor competitividad para las empresas que requieren esta modalidad de trabajo.
“Felicitamos a los señores diputados por el aporte que han realizado sobre el proyecto de Jornadas Excepcionales. Las discusiones realizadas en el seno de la Asamblea Legislativa han mejorado el texto del proyecto, incorporando la visión de los distintos sectores de una forma adecuada y respetuosa”, destaca José Salas, asesor de Talento Humano de la Cámara de Industrias de Costa Rica.
Para la CICR el proyecto no representa un retroceso en los derechos laborales de los trabajadores, como lo sostiene la Defensoría de los Habitantes, más bien aumenta las oportunidades de empleo y fortalece, a través de la seguridad jurídica, los derechos laborales de las personas que actualmente ya tienen este esquema, inclusive en lo relacionado con su salario, “el proyecto garantiza que ningún trabajador que actualmente está bajo este esquema sufrirá desmejora en su aspecto salarial. Para los nuevos colaboradores, se contempla incluir para todas las horas laboradas un 17% adicional al salario mínimo de la ocupación en la jornada diurna y un 25% en la jornada nocturna”, añade Salas.
Adicionalmente, el esquema de 12 horas brinda un descanso de 90 minutos, esto reduce el tiempo de trabajo real por semana en 42 horas laboradas en jornada diurna, contra las 48 horas actuales. En la jornada nocturna se reduce de 36 horas semanales a 31.5 horas. En ambos casos se están rebajando las horas laboradas semanales, contrariamente a la opinión de algunos sectores que indican se está elevando el número de horas por semana.
Los industriales resaltaron que es responsabilidad de las empresas que adopten el esquema de jornadas ampliadas el velar por la calidad de vida durante las horas laborales. Del mismo modo, cabe recordar la voluntariedad de adscribirse al mismo y, sobre todo, que el proyecto no es para todos los sectores, “solamente 5 sectores que de acuerdo con sus características necesitan laborar procesos continuos de atención en maquinaria, servicios, salud y manufactura tecnificada”.
Problemas de adicciones son independientes al tipo de jornada
Para los industriales son importantes los aportes que realiza el Instituto sobre Alcoholismo y Farmacodependencia (IAFA), sin embargo, este flagelo afecta a la sociedad costarricense desde hace mucho tiempo sin que pueda relacionarse estrictamente con el tipo de jornada laboral. La CICR enfatiza que desde antes de la pandemia de COVID 19 ya se había llamado la atención sobre el incremento en el uso de sustancias psicoactivas que afectan a nuestros colaboradores y por ende a nuestras empresas, y con la pandemia este problema se agudizó, es decir, no es un asunto de las jornadas de 12 horas.
“Costa Rica tiene altos niveles de desempleo, por lo que deben hacerse los esfuerzos necesarios para que la inserción laboral de las personas jóvenes y desempleadas se haga de una forma más expedita. Como Cámara de Industrias de Costa Rica hemos estado trabajando tanto con el Instituto Nacional de Aprendizaje (INA) como con el Ministerio de Educación Pública (a través de su Dirección de Educación Técnica y Coordinación con la Empresa) para la mejora de los niveles de inserción laboral de las personas. Este es solo una muestra de nuestra convicción para la mejora del mercado laboral”, concluyó Salas.
por CICR | Jun 22, 2023 | Noticias CICR
- Reformas al Código de Normas y Procedimientos Tributarios incorporadas en Expediente 23.759 otorgan amplias facultades a la Administración Tributaria en detrimento de las garantías y los derechos de los contribuyentes.
- Se pone en peligro autonomía de las sociedades mercantiles respecto de sus socios y administradores y el principio de inocencia que gozan los contribuyentes.
- Preocupa también que, sin la intervención de un juez, funcionarios de las dependencias del Ministerio de Hacienda, puedan ingresar a recintos privados, o confisquen documentación, inventarios o activos en el marco de procesos de fiscalización.
22 de junio 2023. La Cámara de Industrias de Costa Rica (CICR) manifestó preocupación por varias de las reformas incorporadas en el Expediente 23.759 “Fortalecimiento del Control Tributario”, que es parte de los 5 proyectos del paquete fiscal presentado por el Gobierno el pasado 18 de mayo. Este expediente modifica en forma importante la Ley 4755 Código de Normas y Procedimientos Tributarios (CNPT).
La CICR indicó que siempre ha apoyado todo esfuerzo tendiente a mejorar las condiciones para la atracción y retención de inversión, para la creación de nuevas empresas y para mejorar las condiciones del entorno que promuevan la eficiencia productiva, la relación armónica entre el desarrollo económico y la protección del ambiente y la promoción de los derechos de los trabajadores.
En materia fiscal, la CICR, siendo consecuente con tales objetivos y principios, ha abogado por un sistema fiscal simple, eficiente, de fácil gestión para evitar el coste excesivo de cumplimiento tributario a las empresas y se ha opuesto enérgicamente a trámites innecesarios y que se den procesos arbitrarios contra los contribuyentes. Igualmente, la Cámara ha sido vocera en la lucha contra la informalidad y el contrabando.
Respecto específicamente del Expediente 23.759, la CICR manifiesta profunda preocupación por lo que considera es un ataque frontal a dos principios fundamentales del sistema de libre mercado y de preponderancia del individuo frente al poder del Estado, o más bien, de quien ostente temporalmente su representación, qué caracteriza el sistema democrático de nuestro país: referidos a los ataques a la autonomía de las sociedades mercantiles respecto de sus socios y administradores y a la destrucción del estado de inocencia que gozan los contribuyentes, que primero, son ciudadanos libres de un Estado que se rige por el imperio de la ley.
La CICR ve con preocupación las reformas al Código de Normas y Procedimientos Tributarios, que prácticamente acabarían con el elemento básico del sistema económico de libre mercado al atacar su instituto fundamental, la sociedad mercantil. La misma fue diseñada hace ya cientos de años para acumular capital capaz de emprender proyectos que, en la mayoría de los casos, serían imposibles de llevar a cabo para un inversionista individual.
Para Sergio Capón, presidente de la Junta Directiva de la Cámara de Industrias de Costa Rica, “la sociedad mercantil supone la democratización al acceso de oportunidades de inversión, una forma ordenada de disponer patrimonio y el vehículo idóneo para emprender. Supone este pilar del sistema de libre mercado, responsabilidad de los gestores más no de los accionistas y supone igualmente la autonomía del patrimonio de los accionistas respecto del patrimonio de las sociedades de las que son parte.”
Para la CICR las propuestas que se hacen para que los accionistas respondan solidariamente por las deudas fiscales de las sociedades, aún si son socios pasivos, podrían un serio obstáculo a las empresas que cotizan o quieran cotizar en bolsa. Además, las reformas que pretende que se determine que cualquier empresa de un grupo económico sea considerada responsable por las deudas de otra, atenta contra el principio de libre organización de los factores productivos y supone un riesgo muy alto que podría terminar desincentivando la actividad productiva.
En cuanto a solidaridad de socios se estaría creando una presunción inconstitucional de culpabilidad para derivarles responsabilidad en las deudas, quebrando el principio fundamental de la responsabilidad en que se asienta nuestra organización mercantil y económica, en tiempos en que se busca el crecimiento económico, generación de empleo y atracción de inversión. La Cámara no ve razón para una medida tan drástica.
Por otra parte, a la CICR le preocupa inmensamente la disposición que permitiría que, sin la intervención de un juez, funcionarios de las dependencias del Ministerio de Hacienda, ingresen a recintos privados, o confisquen documentación, inventarios o activos en el marco de procesos de fiscalización, que pueden ser sesgados y arbitrarios y presuponen de antemano que los fiscalizados son culpables de evasión fiscal.
A la CICR le preocupa igualmente que se extienda la prescripción, instituto básico para la certeza que debe prevalecer en cuanto a las potestades de fiscalización del Estado, ante meras “sospechas” de fraude, generándose una presunción generalizada de evasión fiscal sobre todas las empresas y personas que se ganan la vida emprendiendo.
De acuerdo con la CICR, el Código de Normas y Procedimientos Tributarios ya cuenta con herramientas suficientes para atacar el fraude, para acceder a recintos privados, para obtener información, para sancionar severamente las resistencias a los controles. La DGT ya puede obtener inclusive información bancaria de los contribuyentes y puede acusar en sede penal por delitos de fraude fiscales, recursos que ya utiliza constantemente.
“Si bien es importante avanzar en modernizar y mejorar el control tributario, la vía no debería romper, sino más bien fortalecer, el necesario balance entre las potestades de la administración tributaria y los derechos y deberes de los contribuyentes. Hacemos un vehemente pero respetuoso llamado a los diputados para que en el trámite legislativo del Expediente 23.759 se eliminen o modifiquen todos aquellos aspectos que puedan romper con ese balance”, concluyó Sergio Capón.
por CICR | Jun 19, 2023 | Noticias CICR
- Industriales señalan que una estrategia integral permitirá incrementar tanto la inversión extranjera como la inversión nacional, garantizando coherencia con otros programas nacionales enfocados en permitir la sostenibilidad de las inversiones actuales.
- La CICR considera urgente abordar retos tanto coyunturales como estructurales de competitividad, por ejemplo, el tipo de cambio, las altas cargas sociales y la complejidad de nuestro sistema tributario.
Lunes 19 de junio de 2023. Para la Cámara de Industria de Costa Rica (CICR), una estrategia integral de Inversión Extranjera Directa (IED) representa la oportunidad de dinamizar la economía, pero para ello un factor fundamental es que se dé un trabajo coordinado de las distintas instancias, políticas y capacidades país para abordar los retos de competitividad y potenciar dicha inversión.
“Confiamos en que una estrategia integral aborde los retos de competitividad país para promover la inversión local y extranjera, tanto dentro como fuera de GAM, para el bienestar de los costarricenses en especial a través de la generación de empleo”, dijo Sergio Capón, presidente de la Junta Directiva de la CICR, quien además remarcó la importancia de “incrementar tanto la inversión extranjera como la inversión nacional, garantizando coherencia con otros programas nacionales enfocados en permitir la sostenibilidad de las inversiones actuales”.
La expectativa de la CICR es que la estrategia impacte positivamente en el sector industrial al contemplar aspectos esenciales para la competitividad del sector, como la formación de talento humano acorde a las necesidades actuales y futuras de las empresas, la generación de nuevos encadenamientos productivos, un mayor impulso a la innovación, a la transferencia de conocimiento y generar mecanismos de apoyo tanto de la zona franca como al régimen definitivo, dentro y fuera de GAM.
De la mano con lo anterior, abordar retos que no generan un adecuado clima de inversión el tipo de cambio, las altas cargas sociales, la complejidad de nuestro sistema tributario, incluyendo la futura imposición de sanciones a las empresas de capital europeo que operen en el país y los ajustes requeridos para salir de la lista gris de la Unión Europea, infraestructura, costos de la electricidad, optimizar los procedimientos de comercio exterior, agilizar los registros sanitarios y fitosanitarios, entre otros.
por CICR | Jun 13, 2023 | Noticias CICR
- La excesiva apreciación del colón en los últimos 10 meses coloca el “Tipo de cambio”, por primera vez desde el 2010, como el principal factor negativo que afecta al sector industrial.
- Aumenta significativamente la dificultad para las empresas de conseguir en el mercado el recurso humano en la cantidad y calidad requerida.
- Para las empresas en el Régimen Definitivo aumenta la importancia del financiamiento, particularmente su costo, como factor negativo para competir.
Martes 13 de junio 2023. La Cámara de Industrias de Costa Rica (CICR) dio a conocer nuevos resultados de la encuesta anual “Perspectivas empresariales y valoración de factores de competitividad del sector industrial, 2023”. El estudio se realiza desde el 2010 y en esta oportunidad los resultados que se presentan están referidos a los factores externos que afectan negativamente la capacidad de las empresas manufactureras para competir en los mercados.
uesta en este 2023 recibió un total de 120 respuestas de empresas manufactureras, dando una muestra representativa del sector con un 95% de nivel de confianza y un 3,1% de error de muestreo.
Por primera vez desde que se realiza el estudio el “Tipo de cambio” se posicionó como el factor externo negativo señalado por un mayor número de empresas encuestadas con un 80.8%, aumentando 20,5 puntos porcentuales en relación con el resultado del 2022. Le siguen en mención las “Cargas sociales” (65,8%), el “Costo de las materias primas e insumos” (65,0%), los “Impuestos” (57,5%) y los “Trámites y permisos” (55,0%).
Al considerar el orden de importancia que los encuestados les dan a los tres factores que más están afectando la competitividad de las empresas, de nuevo el “Tipo de cambio” se ubica en el primer lugar y, en segundo lugar, aparece el “precio o costos de las materias primas e insumos”, que durante los años 2021 y 2022 había ocupado el primer lugar del ranking. Las “cargas sociales”, al igual que el año anterior, se ubica como el tercero en importancia señalado por los industriales.
Adicionalmente existen cuatro factores que aumentan su incidencia dentro del ranking de los que más están afectando al sector manufacturero. El primero es los “Impuestos” que pasa de una posición 8 en el 2022 a una posición 4 en esta oportunidad, empatado con la “disponibilidad de las materias primas”, que más bien baja dos posiciones ya que el año anterior ocupaba la segunda posición. El segundo es la “Infraestructura” que, de no aparecer entre los diez primeros, en esta oportunidad se ubica en la décima posición. Para la CICR, a los conocidos problemas de mantenimiento, arreglo y el atraso en la construcción de carreteras, se suman los problemas por la infraestructura en puertos, particularmente en Caldera. El tercer factor es el “Financiamiento”, que sube 3 posiciones de la 9 a la 6, particularmente explicado por el aumento de las tasas de interés que deben pagar las empresas por créditos en moneda nacional.
Para Sergio Capón, presidente de la Junta Directiva de la Cámara de Industrias de Costa Rica (CICR), “el aumento tan significativo de la Tasa de Política Monetaria (TPM) aprobado por el Banco Central durante el año anterior con el fin de controlar la inflación, ha tenido un impacto directo sobre las tasas de interés tanto pasivas como activas, encareciendo de forma importante el costo financiero de créditos vigentes, así como el costo de financiamiento para nuevas operaciones crediticias requeridas por las empresas para capital de trabajo o inversión, lo que explica que este factor ahora este pesando más que en años anteriores.”
Por otra parte, la CICR argumentó que el aumento de las tasas de interés pasivas ha generado una gran diferencia en el premio por invertir en colones, convirtiéndose en un elemento adicional e importante, en la generación de un exceso de oferta de dólares en el mercado que ha producido la excesiva apreciación del colón, que hoy es el principal factor que está lesionando la capacidad de competir del sector industrial y limitando el crecimiento, la inversión y la creación de empleos a corto y mediano plazo de las empresas.”
“Una vez más hacemos un vehemente llamado a la Junta Directiva del Banco Central para que actúe sobre la Tasa de Política Monetaria, reduciéndola significativamente. A mayo la inflación interanual fue de un 0,88%, muy por debajo del límite inferior del rango meta del Banco Central. Además, la inflación mensual lleva 4 meses de tasas de variación negativas, y la inflación acumulada en lo que va del año también es negativa (-1,36%). Las expectativas de inflación también se han reducido notablemente por lo que consideramos que existe suficiente evidencia que respalda una sensible baja en la Tasa de Política Monetaria por parte del Banco Central”, enfatizó Capón.
Otro resultado que la CICR destaca es que aumentan las dificultades que tienen las empresas manufactureras para obtener del mercado el recurso humano en la cantidad y con los conocimientos, habilidades y destrezas requeridas. Así, este factor que afectaba el año anterior a un 24,7% de las empresas, ahora lo hace sobre el 37,5%.
“Los resultados del estudio además de señalar la necesidad de actuar de manera urgente sobre la excesiva apreciación del colón y el aumento de las tasas de interés, que están relacionados con las políticas monetaria y cambiaria aplicada por el Banco Central, también apuntan a la necesidad de atender, de una manera decidida y consistente, factores tradicionales que han venido afectando la competitividad del sector industrial, como lo son el costo de la electricidad y la excesiva tramitología, pero también factores que han venido escalando en su incidencia sobre las empresas como los problemas de infraestructura, incluyendo la infraestructura y logística de puertos, y la disponibilidad, en cantidad, destrezas y capacidades, del recurso humano en el mercado, para que las empresas puedan contar con mejores condiciones de competitividad, puedan invertir más, crecer y generar más y mejores fuentes de trabajo,” concluyó Capón.
Resultados según Régimen.
Al analizar la importancia que le dan las empresas, a los factores que las afectan negativamente, según régimen al que pertenecen, Régimen Definitivo o Zona Franca, se presentan coincidencias y también diferencias importantes. La principal coincidencia es que en los dos regímenes las empresas encuestadas señalan el “Tipo de cambio” como el factor que más está afectando la capacidad de competir en los mercados tanto externo como interno a los que destinan su producción.
Se debe destacar adicionalmente que en el caso de Zona Franca el 100% de las empresas encuestadas señaló que se ven afectadas por la excesiva apreciación del colón.
Dentro de los 10 factores que más están afectando ambos regímenes ubican, aunque en diferente posición de importancia otros 4 factores. Así, el “Costo de las materias primas e insumos” se ubica en segunda posición del Régimen Definitivo y cuarta en el Régimen de Zona Franca y las “Cargas Sociales” en tercero y séptimo respectivamente.
Por su parte la “Disponibilidad de materias primas e insumos” ocupa un segundo lugar para las empresas de Zona Franca y un séptimo para las del Régimen Definitivo, y el “Costo de electricidad” se ubica en la octava posición para estas empresas y sétima para las del Régimen Especial. Sin embargo, con el gasto de combustibles para generar electricidad en los meses de febrero a abril, ya se estiman aumentos de hasta 8% a las tarifas a partir del 1 de julio, lo que sumado al aumento en tarifas eléctricas por apreciación del colón y, que en el mes de mayo y lo que va de junio se ha tenido también que generar electricidad con combustibles, definitivamente el impacto de tarifas eléctricas en la competitividad está cambiando abruptamente.
Se presentan cuatro factores diferenciados dentro de los 10 que más afectan a las empresas en ambos regímenes. Los “Impuestos”, el “Financiamiento”, la “Competencia de empresas informales” y los “Trámites y permisos”, son factores que son priorizados por las empresas del Régimen Definitivo en las posiciones 4, 5, 6 y 9 respectivamente. Por su parte, la “Disponibilidad y calidad del recurso humano en el mercado” en la posición 3, la “Infraestructura” y la “Logística en puertos” ambos empatados en la posición 5 y las “Regulaciones Laborales” en la posición 9, son los factores priorizados por las empresas de Zona Franca.
Resultados según tamaño de empresa en el Régimen Definitivo.
Los resultados por tamaño de empresa, para las industrias manufactureras en el Régimen Definitivo, indican que, si bien las empresas grandes (más de 100 trabajadores) y las empresas PYME (3 a 100 trabajadores) señalan en común 8 de los 10 principales factores que las afectan, en cuanto a posición de importancia coinciden solamente en un factor, el “Tipo de cambio” que se ubica en la primera posición en ambos casos, pero que en el caso de las empresas PYME está empatado con las “Cargas sociales”.
Para la CICR este resultado confirma que el comportamiento del “Tipo de cambio”, por su volatilidad y particularmente por la excesiva apreciación del colón, está minando la capacidad de competir de las empresas de los diferentes regímenes y de los distintos tamaños. Es un tema transversal que afecta la rentabilidad, el crecimiento y la capacidad de generar empleos de todo el sector manufacturero del país.
Otro hecho que se destaca de los resultados es que el financiamiento, que tradicionalmente es un factor priorizado principalmente por las empresas PYME, en esta oportunidad se ubica en una tercera posición. Claramente el aumento de las tasas de interés, por la política aplicada por el Banco Central para controlar la inflación, ha implicado un crecimiento muy significativo del costo del financiamiento para las empresas incluyendo las empresas manufactureras grandes que operan en el Régimen Definitivo. El porcentaje de empresas grandes en este régimen que señalan que el costo del financiamiento es un factor que las afecta negativamente pasó de un 19% en el 2022 a un 61% en 2023.
Como principales diferencias en la posición que ubican los factores negativos en el ranking, las empresas grandes ubican el “Costo de la electricidad” en el cuarto lugar, mientras que las PYME lo ubican en una décima posición. Por su parte las “Cargas sociales” primero para las empresas PYME, empatado en esa posición con el “Tipo de cambio” se ubica en esta oportunidad en la décima posición para las empresas de tamaño grande del Régimen Definitivo.
Las empresas PYME priorizan la “Competencia de empresas informales” en la posición 5 y la “Seguridad ciudadana” en la posición 8, mientras que, por su parte, las empresas grandes priorizan la “Infraestructura”, en posición 7 empatada con “Trámites y permisos”, y la “Disponibilidad y calidad del recurso humano en el mercado” en posición 9, como factores diferenciados dentro de los 10 factores que más están afectando la capacidad de competir en el mercado a ambos tipos de empresas.
Para la CICR las altas cargas sociales e impuestos que se pagan en el país, son factores que junto con el exceso de trámites, y otros elementos explican la alta informalidad que existe en el país, y que en un círculo vicioso, genera competencia desleal que afecta particularmente a las empresas más pequeñas del Régimen Definitivo.
En el Anexo se presentan los cuadros con el detalle de la información.
